Birkenstock의 차별 스캔들
사진 : 게티 이미지
: 몇 년 동안 여성 은 남성보다 신발 제조업체로부터 시간당 약 1 유로 적은 임금 을 받았다. 이러한 차이는 2012 년 이후 보상되었지만 직원 불만은 이제 이러한 조건을 밝게 만들었습니다.
특히 건강 신발 제조업체 Birkenstock의 깨끗한 이미지가 긁혔습니다. 여성 할당량 시간에이 그룹은 남성보다 여성 직원에게 더 적은 시간을 지불했습니다. 경우에 따라 여성은 시간당 약 € 8.72를 벌었습니다. 비슷한 직책을 가진 남성은 9, 86 유로를 얻었습니다.
Birkenstock은 남성과 여성의 임금 불평등을 2013 년 실무 관리의 "전통"으로 묘사합니다. 새로운 경영진은 분명히 다른 급여와는 거리가 멀다. 한편, 임금 수준은 균형을 이룹니다.
버켄스탁에게는 수년간의 차별이 여전히 비쌀 수 있습니다. 현재 코블렌츠의 노동 법원에서는 약 100 건의 불만이 제기되고 있습니다. 이 그룹은 높은 보상 지불로 위협 받고 있습니다.
불만 제기 이유는 단일 동료의 절차입니다. 주 노동 법원 Mainz는 총 6, 000 유로로 보상했습니다. 직원이 동일한 급여를받을 필요는 없습니다. 그럼에도 불구하고 여성은 일반적으로 남성보다 적게 지불해서는 안됩니다.
